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Régimen transitorio (DT 8.ª de la Ley):


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Contratación en sustitución por anticipación de la edad de jubilación


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Puesto de trabajo


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Otras características


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Información a los trabajadores


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CONTRATOS DE TRABAJO DE GRUPO


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Incentivos a las empresas


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Contrato para la formación de trabajadores con discapacidad


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c) DE PUESTO DE TRABAJO:


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{2} Excepto que se trate de rendimientos obtenidos por los penados en las instituciones penitenciarias o de rendimientos derivados de relaciones laborales de carácter especial que afecten a discapacitados. En estos supuestos no se aplicará ningún tipo mín


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11º.    Si en el curso del año natural se produjera una variación en el número o en las circunstancias de los ascendientes del perceptor que diera lugar a una variación en el mínimo personal y familiar para calcular el tipo de retención.


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AFILIACIÓN POR REMESAS


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LEY 43/2006, DE 29 DE DICIEMBRE, PARA LA MEJORA DEL CRECIMIENTO Y DEL EMPLEO


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Art. 3.º Plan extraordinario para la contratación indefinida de trabajadores desempleados con responsabilidades familiares.


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Mejora de la protección por desempleo de colectivos específicos


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Segunda. Exclusión social y fomento del empleo.


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Dando por concluidos los trabajos previstos en la Declaración de julio de 2004 en los ámbitos específicos relativos al mercado de trabajo, el Gobierno, CEOE, CEPYME, CCOO y UGT firmaron el pasado 9 de mayo el «Acuerdo para la mejora del crecimiento y del


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2. Los contratos de trabajo de carácter indefinido de las mujeres trabajadoras que sean suspendidos por maternidad o por excedencia por cuidado de hijo darán derecho, cuando se produzca la reincorporación efectiva de la mujer al trabajo en los dos años si


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Trece. La disposición adicional decimoquinta queda redactada en los siguientes términos:


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DISPOSICIONES ADICIONALES


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              Grupo 9 - Diferencias y desviaciones


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